新西兰人力资源创新与科技节
HR INNOVATION & TECH FEST - NEW ZEALAND
| 展会时间 | 2026年6月30日 至 2026年7月1日 |
|---|---|
| 举办国家 | 新西兰 |
| 举办城市 | 奥克兰 |
| 展馆名称 | Cordis Hotel |
| 所属行业 | 信息技术 |
展品范围
新西兰人力资源创新与科技节的展品范围涵盖了人力资源管理和技术领域的多个核心方面，旨在展示最前沿的解决方案和创新实践。具体展品类别包括： 1. **人力资源技术（HR Tech）**：涵盖各类人力资源管理系统（HRMS）、人力资本管理（HCM）软件、薪酬福利管理系统、考勤与休假管理系统、员工自助服务平台、移动HR应用、人工智能（AI）和机器学习（ML）在HR领域的应用、区块链技术在HR中的应用等。 2. **学习与发展（Learning & Development）**：包括企业学习管理系统（LMS）、在线培训平台、虚拟现实（VR）/增强现实（AR）培训解决方案、技能评估工具、职业发展规划软件、微学习（Microlearning）平台、内容创作工具、领导力发展项目等。 3. **数字化转型（Digital Transformation）**：展示企业如何利用数字技术优化HR流程、提升员工体验、实现数据驱动决策的解决方案，例如RPA（机器人流程自动化）在HR中的应用、数字化员工档案管理、无纸化办公解决方案等。 4. **劳动力分析（Workforce Analytics）**：涵盖人力资源数据分析工具、预测性分析平台、员工敬业度调查与分析工具、人才流失预测模型、绩效数据可视化工具、人才仪表盘等，帮助企业深入洞察劳动力数据，支持战略决策。 5. **招聘与人才获取（Recruitment & Talent Acquisition）**：包括招聘管理系统（ATS）、候选人关系管理（CRM）系统、AI驱动的招聘工具、视频面试平台、背景调查服务、人才测评工具、雇主品牌建设解决方案、社交招聘平台、内部人才市场平台等。 6. **多元化与包容性（Diversity & Inclusion）**：展示促进工作场所多元化和包容性的策略、工具和平台，例如偏见消除培训、多元化招聘软件、包容性文化建设工具、员工资源组（ERG）管理平台等。 7. **员工福祉与健康（Wellbeing & Employee Engagement）**：涵盖员工健康管理平台、心理健康支持服务、弹性工作制解决方案、员工福利平台、奖励与认可系统、员工敬业度提升方案、压力管理工具、企业文化建设服务等。 8. **绩效管理与反馈（Performance Management & Feedback）**：包括持续绩效管理系统、360度反馈工具、目标管理（OKR）软件、员工辅导与发展平台、绩效评估与校准工具等。
展会简介
新西兰人力资源创新与科技节（HR INNOVATION & TECH FEST - NEW ZEALAND）是新西兰人力资源领域一年一度的盛会，旨在汇聚该国顶尖的人力资源领导者、变革者和创新者。该展会每年在奥克兰的Cordis Hotel举行，为期两天，提供了一个集学习、交流与创新于一体的平台。展会的核心聚焦于人力资源科技的最新发展、数字化转型、劳动力分析、招聘策略、多元化与包容性、员工福祉以及员工敬业度等关键领域。通过一系列富有洞察力的主题演讲、互动研讨会和案例分享，与会者能够深入了解行业前沿趋势，掌握最新的技术工具和解决方案，从而提升企业的人力资源管理效能。展会不仅是知识分享的场所，更是行业精英建立联系、激发合作的绝佳机会。它致力于推动新西兰人力资源行业的持续创新与发展，帮助企业应对不断变化的劳动力市场挑战，构建更具韧性和竞争力的组织。无论是寻求最新HR技术解决方案的企业，还是希望提升自身专业能力的人力资源从业者，新西兰人力资源创新与科技节都将提供宝贵的资源和灵感。展会的影响力逐年扩大，已成为新西兰人力资源界不可或缺的年度盛事。